
Donnerstag, 28. Oktober 2010
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08:30 Uhr
| REGISTRIERUNG mit Imbiss
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09:00 Uhr | GRUSSWORTE
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Panel I - Mehr Dynamik durch neue Geschäftsmodelle? Mit Kooperationen zur Win-Win Situation
Gerade für KMU eröffnen sich durch die Vernetzung und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Technologieunternehmen, Dienstleistern, Forschungseinrichtungen und Krankenhäusern eine Reihe interessanter Chancen. Beispielsweise entstehen mit der Verknüpfung operativer Bereiche wie Datenmanagement oder Administration neue Zugänge zu wertvollen Patienteninformationen für die Forschung und Entwicklung. Diese ermöglichen auch bisher branchenfremden Unternehmen den Zugang zum Gesundheitsmarkt. | ||
10:30 Uhr | KAFFEEPAUSE
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11:00 Uhr | Dr. Peter Heinrich, Vorstandsvorsitzender BIO Deutschland e.V. | |
12:45 Uhr | MITTAGSPAUSE
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13:45 Uhr | Dr. Bernd Metzner, Diskussion mit den Referenten | |
15:00 Uhr | Kaffeepause | |
15:30 Uhr | Panel II - Mit Employer Branding zum Erfolg? Von der Worthülse zum Wettbewerbsfaktor Zwar investieren Unternehmen der Branche immer mehr, um sich potenziellen Bewerbern gegenüber angemessen zu präsentieren und qualifizierte Mittarbeiter zu binden und doch scheinen viele die Wertschöpfungspotenziale von Employer Branding, die identitätsbasierte, intern wie extern wirksame Entwicklung und Positionierung eines Unternehmens als glaubwürdiger und attraktiver Arbeitgeber, nur ansatzweise zu nutzen. Employer Branding kann hier helfen. Gegenstand des zweiten Panels ist deshalb die Frage, wie sich die positiven Effekte des Employer Branding für das eigene Unternehmen – gleich ob Großunternehmen oder Start-up – am besten nutzen lassen. Grundsätzliche Fragen werden geklärt und Erfolgsbeispiele präsentiert. Rainer Kriegler, Geschäftsführer Deutsche Employer Branding Akademie GmbH Diskussion mit den Referenten Tom Groth, Gründer und Head of Innovation Toxiq Corporate Concepts Ltd. | |
18:15 Uhr | Get Together | |